2022年是開啟全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家新征程的重要一年，為深入貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，加快推進(jìn)質(zhì)量強區(qū)戰(zhàn)略，激發(fā)廣大員工參與質(zhì)量改進(jìn)和創(chuàng)新熱情，助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。9月21-23日，新疆質(zhì)量協(xié)會組織召開了自治區(qū)第8次質(zhì)量信得過班組管理成果交流會。
開幕式上，新疆質(zhì)量協(xié)會秘書長周儉英作了《2021—2022年度自治區(qū)質(zhì)量信得過班組建設(shè)活動工作報告》，全面回顧和總結(jié)了一年來我區(qū)質(zhì)量信得過班組建設(shè)工作所取得的成效與經(jīng)驗，分析了問題與不足，并對下一步重點工作作出部署安排?；仡櫫恕缎陆|(zhì)量管理人才培育“雨露”計劃工作歷程》，引導(dǎo)全社會共同關(guān)注質(zhì)量管理人才培育工作。
本年度，全區(qū)堅持開展活動的質(zhì)量信得過班組621個，參與班組活動員工9451人，全區(qū)涌現(xiàn)出質(zhì)量信得過班組144個，線上直播發(fā)布質(zhì)量信得過班組成果管理經(jīng)驗88個。經(jīng)評委專家組綜合評定，評選出一等獎15個、二等獎23個、三等獎38個、鼓勵獎12個。經(jīng)驗交流活動反映出我區(qū)廣大企業(yè)越來越重視質(zhì)量信得過班組建設(shè)工作，已經(jīng)將“信得過”活動由單一的“生產(chǎn)信得過的產(chǎn)品”提升到“創(chuàng)建一個可依賴的基層組織”軌道上來，為更好地推進(jìn)全面質(zhì)量管理工作深入、持久發(fā)展提供了有力保證。
成果交流后，新疆質(zhì)量協(xié)會組織參會代表共同學(xué)習(xí)《數(shù)字化時代下企業(yè)質(zhì)量品牌發(fā)展新格局》、《如何做好質(zhì)量信得過班組建設(shè)》課程，進(jìn)一步加深參會代表對質(zhì)量信得過班組建設(shè)規(guī)范的理解；并對本次成果交流情況作了全面技術(shù)總結(jié)，指出班組建設(shè)活動過程中存在的問題，鼓勵班組成員們加強學(xué)習(xí)、再接再厲，深入開展質(zhì)量提升活動，發(fā)揮主力軍作用，為顧客和相關(guān)方創(chuàng)造價值，為企業(yè)和社會經(jīng)濟建設(shè)做出重要貢獻(xiàn)。
全區(qū)220名質(zhì)量工作者參與交流會。
供稿：新疆質(zhì)量協(xié)會
責(zé)任編輯：劉旭歡
